Procès France Telecom : les questionnaires en question
Les questionnaires sont appelés à la barre dans le procès France Telecom. Quelles précautions prendre pour éviter d'être accusé d'avoir manipulé l'information ?
La QVT ? ça coute combien ?
La semaine 2017 de la QVT, Qualité de Vie au Travail, a débuté hier 9 octobre. Avant d’aborder des solutions concrètes, rappelons quelques chiffres qui prouvent que chaque dirigeant d’entreprises a vraiment intérêt à se pencher sur ce sujet. La dégradation de la QVT peut coûter cher Selon la société de sondages américaine Gallup, le
(INTER + RE) x ACTIVITE
Ah le long terme… Comme s’enthousiasmer sur ce genre de communiqué. La société diffuse un questionnaire sur le bonheur au travail. Youpi ! 92% de réponses…. Sauf que le questionnaire a été diffusé le 26 septembre (diantre… pourquoi être aussi précis sur la date ??) et que depuis stimulus est en train d’analyser les réponses.
RPS ou QVT ?
RPS contre QVT. Le verre est-il à moitié plein ou à moitié vide ? Le tout début de cette décennie a mis l’accent sur l’importance des risques psychosociaux, en particulier via les drames qui se sont déroulés chez un grand constructeur automobile et notre opérateur téléphonique national. C’est d’ailleurs ces événements qui ont poussé Centrale Ethique
Politique d’échantillonnage et risques psychosociaux
Le dernier post sur le match nul entre les écoles d’experts (non pas match nul faute d’intérêt mais match nul car sans partie clairement gagnante…) nous a amené à rentrer en contact avec un certain nombre d’experts intervenants sur les démarches RPS. Ces échanges nous ont permis d’identifier un concept bien ancré dans les habitudes
Bataille d’experts autour des risques psychosociaux
Alors que bien souvent les cabinets travaillant sur les risques psychosociaux agissent chacun dans leur coin, protégeant jalousement leur savoir-faire, il s’est passé en octobre 2016 quelque chose d’assez inhabituel. Huit cabinets (Aptéis, Aristée, Cedaet, Eretra, Ergonomnia, Indigo Ergonomie, Odyssée, Social Conseil) ont pris le temps de rédiger une lettre commune au Président du groupe
16h34 ? Comment voyez vous les choses Mesdames ?
Aujourd’hui, à 16h34, les femmes françaises devraient arrêter de travailler si elles estimaient être moins bien rémunérées que les hommes à poste égal. Le collectif « Les glorieuses » s’est emparé du sujet et madame la Ministre du Droit des Femmes, Laurence ROSSIGNOL leur aurait même apporté son soutien. Il m’a semblé intéressant de plonger dans les
Espaces de travail
Le séminaire de l’Observatoire Des Cadres du 17 mars avait pour thème «Espaces de travail : dis-moi quel est ton bureau, je te dirais quel est ton management ». Un titre qui semble proposer une logique toute simple alors que les prises de paroles des experts et témoins ont mis en évidence une sacrée complexité ! Emmanuel DELETOILE